帅某某与张某某、霸州市某达建筑有限公司追索劳动报酬纠纷二审民事判决书

发表于:2016-12-15阅读量:(1198)

河北省廊坊市中级人民法院

民事判决书

(2016)冀10民终1335号

上诉人(原审被告)张某某。

委托代理人辛某某。

被上诉人(原审原告)帅某某。

委托代理人张爱兰,河北天纵律师事务所律师。

原审被告霸州市某达建筑有限公司,霸州币某某道东段路北**号*楼。

上诉人张某某与被上诉人帅某某,原审被告霸州市某达建筑有限公司之间拖欠工资纠纷一案,河北省霸州市人民法院作出(2015)霸民初字第2758号民事判决,上诉人张某某对该判决不服,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭,对本案进行了审理。本案现已审理终结。

原审认定,被告霸州市某达建筑有限公司承建霸州市供销商城项目时,被告张某某为该项目负责人。原告承揽该项目的二次结构工程,共计人工费为1160000元。在施工过程中,原告陆续向被告支取人工费等810000元。在2013年10月23日经原告与被告张某某协商,当日又给付原告人工费300000元,余款50000元做保证金,由被告张某某个人负责偿还,并约定在2014年5月1日前还清,被告张某某为原告出具欠条一张。此款被告至今未付。

原审认为,原告与被告张某某于2013年10月23日约定的欠款事实、数额,系双方当事人的真实意思表示,合法有效,予以确认。根据欠条的内容,可以认定被告拖欠原告保证金50000元,且原告与被告张某某明确约定该笔债务由被告张某某个人承担。被告张某某抗辩称原告干的活有质量问题,应该扣除质量保证金,因原告不予认可,被告张某某提交的证据又不能予以证明,故对其抗辩理由不予采信。原告主张的逾期付款利息,不违反相关法律规定,予以支持。综上,被告张某某应承担给付原告保证金50000元及逾期利息2850元的民事责任。被告霸州市某达建筑有限公司经依法传唤无正当理由未到庭参加诉讼,应承担相应的法律后果。依照《中华人民共和国合同法》第一百零九条,《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定判决如下:一、被告张某某于本判决生效后七日内给付原告保证金50000元及逾期利息2850元。二、驳回原告的其他诉讼请求。案件受理费1122元减半收取561元,由被告张某某负担。

判决后,上诉人张某某不服一审判决,向本院上诉。请求撤销一审判决,依法改判或发回重审。本案的一、二审诉讼费用由被上诉人承担。其理由是:一审判决事实不清,一审诉讼中认可其施工存在质量问题,虽然其提供了两份扣款证明,主张上诉人已经就质量问题扣除了相应款项,但该扣款证明并不是上诉人签字,且将上诉人的名字“张某某”错签为“张建民”。事实是,该项工程因为被上诉人施工质量问题,上诉人又另找施工单位拆除重建,一审法院未查明上述事实,导致判决结果错误。二审中,上诉人张某某向法庭提交霸州市供销商城有限责任公司为上诉人出具的证明一份,赵永亮为霸州市供销商城有限责任公司出具的78800元人工费收条一张。欲证明张某某承担的土建及装修工程在交工一年内,全部翻砂,无法正常使用,由张建民2014年5月前完成整改,整改费用全部由张某某承担。

被上诉人帅某某对上诉人提交的证据真实性和证明目的均不认可。辩称,上诉人欠被上诉人的是人工费,被上诉人没有义务对工程质量问题负责,且一审中被上诉人提供的上诉人为被上诉人出具的两份扣款证明,可以证明上诉人所主张的质量问题已经在出具欠条前解决,欠条中虽写明为保证金,但实际是人工费的尾款。一审判决认定事实清楚,适用法律正确,请求驳回上诉人的上诉请求,维持原判。

二审审理查明,本案事实与一审法院查明的事实一致,本院予以确认。

本院认为,当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实,或者反驳对方诉讼请求所依据的事实,应当提供证据加以证明。被上诉人帅某某要求上诉人支付所欠人工费五万元,提供了上诉人为被上诉人出具的结算单和欠条,上诉人对上诉证据的真实性认可,一审判决予以认定,有事实和法律依据。上诉人主张因被上诉人施工存在质量问题,不应支付上述欠款,一审中未提供有效证据予以证明,二审中虽提供有霸州市供销商城有限责任公司为上诉人出具的证明和赵永亮为霸州市供销商城有限责任公司出具的78800元人工费收条,被上诉人不认可,仅以该证无法确定被上诉人应承担该工程的质量责任,且被上诉人在施工过程中提供的是人工,因造成建筑质量问题的因素比较复杂,亦不能认定上诉人主张的质量问题与被上诉人具有因果关系。综合全案案情,本院认为,一审判决并无不当。故本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:

驳回上诉,维持原判。

二审案件受理费人民币1122元,由上诉人张某某负担。

本判决为终审判决。

审 判 长  张 欣

审 判 员  李成佳

代理审判员  梁志斌

二〇一六年五月十六日

书 记 员  宋 超

追索劳动报酬纠纷  

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