“乔丹商标的侵权案”具有重要的判例价值,对于广大企业是有力警醒,这种引用名人效应带来的品牌溢出价值,在法治社会和知识产权时代是靠不住的;对商标的规范使用和保护更应该引起广大企业的重视。
今年以来,多省市最低工资标准都作出调整,员工欣喜:终于涨工资;企业直呼:工资涨不起…最低工资上调,企业用工成本也跟着增加,然而,企业运行和业务的开展也离不开员工推动和支撑,如何兼顾鱼与熊掌?
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